最近のコロナ禍でリモートワークを始める企業が増えていますよね。
皆さん自身や旦那さんなどが、在宅勤務を始めたということも多いのではないでしょうか？
会社で上司や同僚と一緒に働くのと比べて、在宅で1人きりで働くのは全然違うことなんですよね！
これからのアフターコロナの世界では、在宅勤務でしっかりと成果を出して、1人でもきちんと働ける人が成功しやすくなっていきます♪
そのために今回は、在宅勤務で成功する女性の特徴、副業にも生かせるスキルについて紹介したいと思います！
コロナ禍で在宅で働ける人が有利に！
もしかしたらあまりピンとこないかもしれませんが、在宅勤務で全然成果が出せない人も多いんですよね。
いわゆる、学生時代に自宅で勉強できなかったタイプの人たち。
自宅にはいろんな誘惑があってついそうした誘惑に負けてしまうので、人の目もあって誘惑が少ないカフェや図書館の方が集中できる…。
そういうタイプの人は、誘惑が少なくて人の目もある会社のオフィスで働くのが向いているんだと思います^^
逆に、そうした人たちが在宅勤務で1人で仕事をしろと言われると、なかなか成果が出せない場合も多いんです💦
そうした「1人で働くスキル」は、これからのアフターコロナの世界では絶対に必要になってきます！
副業でも自己管理が大事になります
在宅でお仕事をしている、テレビや漫画、ゲームなどいろんな誘惑に負けてしまうのもそうですし、
今すぐにやらなくてもいいけれど、ちょっと気になる家事がやりたくなるパターンも多いです💦
学生時代にテスト勉強前に限って、部屋の掃除をしたくなる…みたいなことですね！
でも、仕事をしている途中であちこちに気が散ったり、急に家事を始めたりしてしまうと、当然集中力が落ちていきます。
そうやって成果が落ちてしまう前に、しっかりと自己管理することが大事になるんですよ！
そして「1人で働くスキル」を身に付けて、自己管理をできるようになると、新しく副業を始めたり起業を考えたりする時にも役に立ってきますよ♪
というわけで、在宅勤務で成功する女性の特徴として、4つのポイントを紹介していきたいと思います！
①目的を把握している
まず1つ目の特徴は、目的を把握していること。
これはどんな仕事にも言えることですが、目的なく作業をしていても成果にはつながらないんですよね💦
「この資料を上司に提出する」とか、「期限までにこの作業を終わらせる」という感じで、ゴールが決まっているからこそ、そのゴールに向けてがんばることができる。
上司の目がなくて1人で働くことになる在宅勤務の場合は、このゴール設定が特に大事になってきます！
何か仕事をするときには、必ずゴールを決めてそれを意識することを心がけたいですね♪
副業にこそゴール設定が必要！
ちなみに、副業に取り組む時にもこのゴール設定が非常に大事です。
副業って会社員として働くのとは違って、目標やゴールが全然決まってないんですよね。
会社員として働くときには、少なくとも「上司に怒られないようにちゃんと仕事をする」みたいなモチベーションがあったと思います。
でも、副業の場合はずっとサボっていても誰にも怒られないし、困るのは自分だけ。
だからついついサボりがちになってしまうというのもよくある話なので、副業をやる人こそゴール設定が大切なんですね^^
実際に私たちが教えているSNSクリエイター講座でも、ゴール設定が上手な人ほどうまくいきやすいです！
具体的なゴール設定としては、「この仕事を1時間以内に終わらせる」とか、「月に100万円の収入を得る」というような時間や金額で決めるのがおすすめですよ♪
②非対面のコミュニケーションを工夫する
次のポイントとしては、非対面のコミュニケーションを工夫していること。
在宅勤務になると周りの人と顔を合わせて会話することが少なくなり、チャットでのコミュニケーションや、ビデオ会議で会話することがメインになってきます。
そうした形でコミュニケーションを取るときって、どうしても表情や声のトーンが伝わりにくくなってしまうんですよね💦
なので、普段偉い人にメールするようなガチガチの敬語で接してしまうと、相手に冷たい印象を持たれがち💦
たとえお仕事の画面でも、絵文字や顔文字を適度に使って、親しみやすい雰囲気を出すのが大事なんです♪
相手の立場になれるかが重要
もちろん、誰彼構わず絵文字を打ちまくるというわけではなくて、時と場合に合わせて使うことがポイントです！
初めて接するお仕事の相手だったら、できるだけ丁寧に文章を作るとか。
顔なじみの人に対しては、絵文字を多めに使うなど。
つまり相手の立場に立ったコミュニケーションを選べる人が成功するんですね^^
リモートワークが進んでコミュニケーションの重要性が低くなると言われることもありましたが、私はむしろその逆だと思います！
コミュニケーションが少なくなるリモートワークだからこそ、どうやって相手と接するかが大事になってくると思いますよ^^
③完璧ではなく完了を目指す
次に紹介したいのが、完璧ではなく完了を目指すこと！
もちろん「任されたお仕事は完璧にやり遂げたい！」と考えることはすごくいいことです♪
ただ、完璧を目指すあまりに時間がかかりすぎてしまうのは、なるべく避けたほうがいいですね💦
実際に皆さんにお仕事を任せてくる人は、100%の完璧なお仕事よりも、なるべく早くやってくれることの方が大事だったりします。
100%のお仕事を期限ギリギリで出してくるのではなく、80%でいいので期限の3日前に出してくれる人の方が、成功しやすいんですね♪
早く仕事ができる人ほど成功する♪
実際にお仕事をしている私たちのメンタル的にも、100%じゃなく、80%でいいんだと考えると楽になりますよね^^
100%を目指そうとするとついつい先延ばしして取り掛かるのがめんどくさくなりますが、80%でいいと考えれば今すぐに始められるはず！
結局、仕事で成功する人は仕事に取り掛かるのが早いんですよね♪
そのおかげで上司や周りの人の評価が高くなり、どんどん出世していくというわけです。
100%の完璧を目指すことが絶対に悪いというわけではありませんが、まずは80%を目指して早いスピードでやることを心がけてみてください^^
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