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派遣社員でも副業できる?5つのおすすめ副業と損しないための注意点

「今派遣社員として働いているけど、副業してもいいの?」
「損しないために副業するなら、何に気をつければいい?」

そんな悩みをあなたも抱えていませんか??

派遣社員だと、派遣先のルールにしたがうのか、派遣会社のルールにしたがうのかよくわからないですし、税金などで損しそうな気がしますよね💦

そこで今回は、派遣社員が副業するときの注意点と、具体的なおすすめ副業を5つ紹介したいと思います♪

これから副業を始めようとしている方は、ぜひ参考にしてくださいね!

派遣社員って副業してもOKなの?

「派遣で副業するとクビになる…?」

そんな噂もある派遣社員の副業ですが、結論から言えば副業することで罰則を受けたり罰金を払わなければいけなくなる可能性はすごく低いです!

基本的に9割の人にとっては、何も心配せずに副業を始めてしまってもOK。

もし派遣先や派遣会社のルールが厳しいようなら、なるべく会社にバレないようにこっそりやるのもおすすめです^^

就業規則で禁止されていることも

そもそも「副業禁止」の会社が多いのは、私たちが働くときのルール「就業規則」で、副業が禁止されている場合のことを言います。

この就業規則で、「勝手に他の企業の仕事をしてはいけない」「うちの会社に損害を与えるような行動は禁止」という内容が書かれていることがあるんですね。

ただ、就業規則はあくまでも会社内のルールで、法律で決められているわけではありません。

もちろんあえて競合ライバルの会社で働くとか、自分の会社の悪評をネットにばら撒くとかはしないほうがいいですが、普通に副業する分にはそれほど気にする必要はないと思います♪

SNSを使うだけの作業から始めよう

もし副業が禁止の会社で、副業を始めるのが不安という場合には、SNSを使うところから始めるのもおすすめです^^

具体的には、「ダイエットしたいと悩むフォロワーさんが5000人集まるインスタアカウントを作ろう」という感じですね!

このように、ダイエットに興味があるフォロワーのことを「リスト」とか「見込み客」と呼んだりします。

こうしたリストや見込み客がたくさんいることで、大きな収入につながる可能性もあるんです♪

シンプルに5000人のフォロワーがいるアカウントを持っていたら、それだけでも自慢になりますよね^^

SNSを使うだけなら副業とは言えませんし、もし副業禁止の会社に勤めている場合にも始めやすいはず。

その上で、このあと紹介する「SNSクリエイター」としてお仕事をスタートさせるのもおすすめですよ!

派遣社員におすすめしたい5つの副業

次に、派遣社員におすすめの5つの副業を具体的に見ていきますね!

  1. SNSクリエイター
  2. クラウドソーシング
  3. Webデザイナー、プログラマ
  4. 動画編集
  5. ブログアフィリエイト

ここで取り上げたいのは、こちらの5つのお仕事です。

SNSクリエイター

先ほども少し触れましたが、スマホ1台でSNSを使って始める副業が、SNSクリエイターになります!

SNSクリエイターは「SNSを使っているけど、フォロワーや成果が増えなくて困っている」という個人事業主や企業の代わりに、SNSを運用するお仕事のこと。

最近ではSNSを使っている企業が増えてSNSクリエイターへの需要も大きく伸びているんですよ^^

ただし、SNS運用のスキルを学ぶ必要がありますから、初心者でもすぐに稼げるわけじゃありません。

独学で学んだり、最短3ヶ月で学べる「SNSクリエイター講座」などを使って、スキルを身につける必要があります。

でも、一度スキルを身につければ将来性の高い働き方でもありますよ♪

クラウドソーシング

初心者でも働きやすいもので言えば、クラウドソーシングがおすすめです。

ランサーズやクラウドワークスといったサイトに登録して、データ入力やライティングなどでお仕事をする形ですね。

専門性のあるスキルを持った方であればクラウドソーシングで稼ぎやすいのですが、そうでない人は単純作業が多くなりがち。

いわゆる内職のような作業で、結構単価も安くなる傾向もありますね💦

Webデザイナー、プログラマ

もしWebデザイナーやプログラマについて少しでも学んだ経験があるなら、それを生かして副業にするのもおすすめです!

最近になってもWebデザイナーやプログラマの世界は人手不足ですから、大きく稼げるチャンスがあります。

プログラミングスクールも多いので、これから学び始めるという方にもおすすめですね。

ただし、パソコンが苦手な人やIT系に弱い人の場合は、別の働き方を考えた方がいいかもしれません💦

動画編集

動画編集についても将来性が高い副業ですね!

最近流行っているYouTuberの動画編集だけを請け負って、字幕を作ったり、効果音を入れたりするお仕事になります。

こちらもスキルを身につけるのは大変ですが、一度身につければ将来にわたって長く収入を稼ぐことができます!

まずはスマホ向けの無料の動画編集ソフトを使ってみて、動画編集が楽しく感じられるなら、副業として始めて見てもいいですね♪

ブログアフィリエイト

ブログアフィリエイトというのは、自分でブログを立ち上げて、そこでAmazonの商品などを紹介して稼ぐ方法になります。

こちらもSNSと同じように、ブログを書くだけなら副業とはみなされにくいはず。

誰かの役に立つようなブログ記事を書いて、その中にアフィリエイトの広告などを入れることで、少しずつ収入が発生していきます♪

文章を書くことが好きで、誰かに何かを発信したい人に向いているお仕事ですね^^

派遣社員が損することなく副業を始めるための注意点

続いて、派遣社員が損せずに副業で稼ぐためのポイントについても見ていきましょう。

  1. 周りに自慢したり報告したりしない
  2. 働きすぎには気をつけて
  3. 早めに副業に専念して起業につなげること

注意したいのは、こちらの3つです。

周りに自慢したり報告したりしない

副業を始めてある程度稼げるようになってくると、誰かに自慢したり、報告したりしたい気持ちが出てくると思います!

でも、世の中には稼いでいる人に嫉妬して足を引っ張ってくる人もいますから、できるだけそうした行動は控えた方がいいと思います💦

たとえば、会社の同僚で仲良しだと思っていた人に副業を打ち明けたら、上司に密告されて怒られてしまう…とか。

SNSで顔出しや本名で活動する場合にも、身バレには注意したいですね。

働きすぎには気をつけて

派遣社員として働きながら副業をやるようになると、どうしても働く時間が長くなりがちです。

中には働きすぎで体を壊してしまう人もいるので、しっかりとお休みの日も取れるようにスケジュールを管理しましょう!

たとえば週末の時間を使って副業をするにしても、日曜日はお仕事をせずにお休みにするとか、午前中だけは何もしない時間にするなど。

そうやって自分のペースで続けていくことが、副業で収入を増やすためのコツですよ^^

早めに副業に専念して起業につなげること

これは派遣社員の方に言えることなのですが、できるだけ早めに副業に集中して、起業・独立へとつなげていくことをおすすめします。

というのも、派遣社員だとどうしても将来性が低くて、昇進できる可能性も低いから💦

もちろん正社員として働けそうなのであれば、正社員で働くのが一番です!

ただ、正社員になれる見込みがないようであれば、できるだけ早めに副業で収益を増やして、それ一本で生活できるようになることを目指したいですね^^

今すぐ会社を辞める必要はないですが、将来のキャリアプランをしっかり考えながら副業をやっていきましょうね♪

おわりに

「SNSクリエイターに興味があるから、もっと詳しく教えてほしい!」

そんな声にお応えして、SNSクリエイター協会では「SNSクリエイター体験講座」をご用意しました!

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